Обязанности:
- Поиск и подбор резюме кандидатов на основе профиля вакансии
- Проведение телефонного интервью, используя скрипты, с целью приглашения кандидатов на собеседование
- Поиск работников по информационным базам данных, с помощью рекламы в средствах массовой информации, в Интернете
- Составление отчетов о проделанной работе.
Требования:
- Опыт работы в подборе персонала обязателен
- Владение современными технологиями поиска и подбора персонала
Дополнительные требования и пожелания:
- Инициативность и ответственность;
- Активная жизненная позиция, позитивность, стабильность;
- Внимание к деталям, ответственность за реализацию, самостоятельность.
Условия:
- Работа удаленно, home office
- Оформление по договору
- Условия оплаты обсуждаются на собеседовании
Ростелеком Контакт центр
Работодатель
