Oбязaннoсти:
-Эффективный поиск и пoдбор перcонaла (поиск кaндидатов, телефоннoe интepвью, cамостоятельноe сocтaвлeниe прoфиля вaкaнсии, прoвeдениe coбеседoваний, оpганизaциoнные моменты по выходу кaндидaта, кoнтpоль за пpохождeниeм испытaтельнoго срока).
-Рaбoтa с различными источниками: СМИ, Интернет, Социальные сети, ВУЗы.
-Активное участие в мероприятиях по привлечению персонала.
-Участие в ведении КДП.
-Формирование и анализ ежедневной и ежемесячной отчетности.
-Координация работы сотрудников по вопросам учета рабочего времени подбора, движение кадров и т.д.
-Выполнение поручений руководителя.
Требования:
-Опыт в массовом подборе будет Вашим преимуществом!
-Высшее профильное образование (психология, управление персоналом) – желательно.
-Большое желание развиваться в профессии, обучаться, использовать инновационные методы подбора персонала, стремление совершенствоваться в профессии.
-Коммуникабельность, ориентированность на результат, креативное мышление, ответственность, исполнительность, умение работать в режиме многозадачности, стрессоустойчивость.
-Уверенный пользователь ПК, знание оргтехники.
Мы предлагаем:
-Стабильность, работу в компании международного уровня.
-Интересную работу в команде.
-Уровень заработной платы обсуждается с успешным кандидатом на собеседовании и зависит от уровня квалификации.
-Оформление в соответствии с ТК РФ.
-Бесплатное питание.
-Удобный офис в центре города.
График работы с 9:00 до 18:00/с 10:00 до 19:00, суббота и воскресенье выходные.
Возможности обучения, профессионального роста.
