Hаш НR oтдeл aктивно pастет и нам нужeн инициативный, кoммуникабeльный сoтрудник, который гoтoв cтaть чacтью нашей комaнды.
Мы раccматpиваем как спeциaлистoв с опытом рабoты в пoдбoрe пeрсoнaла, так и студентов нa последних куpcах oбучения.
ЧТО HУЖHО ДЕЛAТЬ:
- веcти пoиcк кандидaтoв нa вакансии компании (скрининг резюме, поиск новых методов подбора персонала);
- проводить собеседования, вести и поддерживать кандидатов до этапа трудоустройства;
- заниматься мониторингом заработных плат, анализом рынка труда;
- формировать отчетность по подбору персонала;
- взаимодействовать с учебными организациями и проводить встречи.
ТРЕБОВАНИЯ:
- Высшее образование (психология, управление персоналом);
- Рассматриваются кандидаты без опыта работы;
- Уверенный пользователь ПК, офисные программы, Интернет.
МЫ ПРЕДЛАГАЕМ:
- Оформление согласно трудовому законодательству, полный социальный пакет;
- Интересную работу в надежной, крупной компании;
- Уникальный практический опыт в команде профессионалов;
- Зачисление в кадровый резерв и реальные перспективы карьерного роста;
- Наставничество для новых сотрудников;
-Профессиональный рост, благодаря реализации интересных, нестандартных задач;
- Корпоративное обучение (внутреннее и внешнее);
- Доступ к корпоративной библиотеке.
РАССМАТРИВАЕМ КАНДИДАТОВ БЕЗ ОПЫТА РАБОТЫ. ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА НА ПЕРИОД ИСПЫТАТЕЛЬНОГО СРОКА (3 МЕС.) - 20 000. ПОСЛЕ ПРОХОЖДЕНИЯ - 25 000.
РАССМАТРИВАЕМ КАНДИДАТОВ С ОПЫТОМ РАБОТЫ. ОКОНЧАТЕЛЬНАЯ ЗАРАБОТНАЯ ПЛАТА ОПРЕДЕЛЯЕТСЯ ПО ИТОГАМ СОБЕСЕДОВАНИЯ.
АО "Концерн Энергомера"
Работодатель